Важно Заявление на пост лидера фракции "Радиоцентр"

Статус
Закрыто для дальнейших ответов.

Robert Deagle

10 Окт 2020
1.187
87
3.696
22
Заявление на пост лидера фракции "Радиоцентр"

Критерии для подачи заявления:

    • Игровой уровень не менее 10-го.
    • Не иметь действующих наказаний.
    • Иметь полную защиту игрового аккаунта.
    • Знание игрового мода.
    • Минимальный суточный онлайн +3 часа.
    • Реальный возраст от 14 лет (Есть исключения с 13 лет)
    • Знание правил Role-Play и правила отыгровки RP

Форма подачи заявления:
Код:
1. Ваш игровой ник:
2. Ваше имя:
3. Ваш реальный возраст (полная дата рождения): пример 01.04.2020
4. Ваш игровой уровень:
5. Занимали ли Вы когда нибудь должность администратора/лидера/хелпера на других серверах:
6. Город, где проживаете и часовой пояс:
7. Ваша страница в "ВКонтакте"(ссылка):
8. Ваш логин в Discord:
9. Почему именно Вы хотите занять пост лидера фракции:
10. Ваш средне-суточный онлайн:
11. Скриншот вашей статистики (/mm => Статистика + B (откроется телефон на заставке время и дата) ):
12. Скриншот /warntime с /time:
13. Скриншот /mn => Дополнительно => настройки безопасности с /time ( B (откроется телефон на заставке время и дата) ): 
14. Имелись ли варны / баны / деактивации (если да, то и за что):
15. В какой организации состоите на данный момент (должность):
16. Готовы ли Вы понести ответственность за обман в заявлении?: 
17. Ознакомлены ли Вы с правилом лидерства?:
18. Улучшение для фракции (минимум 5):
19. Сколько понадобиться времени для реализации улучшений:
( весь срок не подходит, пишите улучшения такие, которые вы сможете реализовать )
20. Прошло ли 30 дней с момента снятия с поста лидера / администратора / агента поддержки (да / нет)?
ПРИМЕЧАНИЕ:
Если критерии не соответствуют норме - заявка вправе не рассматриваться.
Если Вы не уверены, что справитесь с данной должностью - то не стоит подавать заявку.
Если Ваша заявка не подходит по каким-либо критериям - то Вам может быть отказано, без объяснения причины.
Запрещено копировать заявку / идеи по улучшению фракции у других людей, свои с прошлых заявлений, или с интернета - заявление будет удалено.
Уникальность улучшений должна быть не ниже 85%.
Запрещен Оффтоп по типу "Занял".

Запрещено писать покажу статистику в игре и так далее - заявка вправе не рассматриваться.
Скриншоты не должны быть сделаны раньше чем, были открыты заявление.

Фейк аккаунты ВКонтакте
не рассматриваются
Заявку нужно оставлять одним сообщением.

Запрещено после написанной заявки отдельными сообщениями дописывать своё заявление.
(если заявление не помещается в одно сообщение, можно дописать его следующим сообщением.)
В случае активных блокировок на твинках проверяющий имеет право отказать кандидату на пост лидера.
Редактировать сообщения запрещено.

 

Jack_Verstov

11 Апр 2025
8
11
406
22
1. Ваш игровой ник: Jack_Verstov
2. Ваше имя: Егор
3. Ваш реальный возраст (полная дата рождения): пример 01.04.2020-: 08.01.2003
4. Ваш игровой уровень:35
5. Занимали ли Вы когда нибудь должность администратора/лидера/хелпера на других серверах:Да
6. Город, где проживаете и часовой пояс:Владимир по МСК
7. Ваша страница в "ВКонтакте"(ссылка):https://m.vk.com/e.lygin
8. Ваш логин в Discord:jack_verstov33
9. Почему именно Вы хотите занять пост лидера фракции: Я хочу занять пост лидера фракции осознанно, а не ради статуса или власти. Мне интересна ответственность, управление и развитие фракции как живого механизма, а не формальное «занятие слота». У меня есть чёткое видение, как сделать фракцию активной: наладить внутреннюю дисциплину, вовлечь игроков в совместные проекты, вернуть интерес к RP и мероприятиям. Я умею слушать людей, признавать ошибки и доводить начатое до результата, поэтому считаю, что смогу быть не просто лидером, а опорой для фракции и полезным элементом всего сервера. Во фракции я в первую очередь сосредоточусь на комфорте и мотивации её служащих. Я смогу наладить понятную систему обязанностей и продвижения, чтобы каждый понимал, за что отвечает и как может развиваться. Регулярно буду проводить тренировки, собрания и совместные мероприятия, чтобы повысить уровень RP, сплочённость коллектива и интерес к службе. Также обеспечу открытую связь с руководством — любой служащий сможет обратиться с предложением или проблемой и быть услышанным.
10. Ваш средне-суточный онлайн:3-4
11. Скриншот вашей статистики (/mm => Статистика + B (откроется телефон на заставке время и дата) ):: https://yapx.ru/album/cZvE0
12. Скриншот /warntime с /time: https://yapx.ru/album/cZvF1
13. Скриншот /mn => Дополнительно => настройки безопасности с /time ( B (откроется телефон на заставке время и дата) ): https://yapx.ru/album/cZvH7
14. Имелись ли варны / баны / деактивации (если да, то и за что):Да варн за хелперку+ дм в зз
15. В какой организации состоите на данный момент (должность):Ни в какой
16. Готовы ли Вы понести ответственность за обман в заявлении?: Да
17. Ознакомлены ли Вы с правилом лидерства?:Да
18. Улучшение для фракции (минимум 5):1. Усложу сдачу ПРО
1.1. Буду спрашивать марки машин
Например: Как будет полностью Гелик?
Ответ сотрудника: "Mercedes-Benz Gelendewagen G500"
1.2. Сотрудники должны рассказать все Тэги.
1.3. Объяснить правильное употребление ТЭГов.
2.[Реклама] Употребляется при рекламирование чело либо
Например: [Реклама] Лучшие продукты в магазине "24/7".
[Жильё] Употребляется при продажи/покупки жилья.
Например: [Жильё] Продам дом в п. Новая Рублёвка. Цена: Договорная.
[Услуги] Употребляется при рекламирование услуг.
Например: [Услуги] Работает опытный адвокат. Подробности по телефону.
[Рынок] Употребляется при продаже/покупки какого либо предмета.
Например: [Рынок] Продам "Игрушки". Подробности по телефону.
[Авто] Употребляется при покупки/продажи автомобиля.
Например: [Авто] Куплю "Mercedes-Benc Gelendewagen G500". Цена: Договорная.
[Мото] Употребляется при покупке/продажи мотоцикла.
Например:[Мото] Куплю "Yamaha R1".
3. Каждый день буду проводить RP-шки.
Каждый сотрудник, будет выезжать каждый день на любые RP-шки.
Если данный сотрудник проявил себя в RP-шки, ему вычисляется премия. Если этот-же сотрудник проявил себя несколько раз, ему вычисляется премия+Повышение.
4. Если сотрудник проработал в СМИ больше месяца, ему начисляется зарплата в размере 50.000 рублей.
5. Будут ночные дежурства.
Сделаю специальный раздел ночного дежурства.
Отчёты о ночном дежурстве.
Любой сотрудник если остался по собственному желанию на ночное дежурство, обязан предупредить лидера/Зам. Директора.
За каждое ночное дежурство, начисляется премия в размере 15.000 рублей.
7. Сделаю тему на форуме, куда будет включаться, по какой иной причине, Зам. Директора/Лидер уволил сотрудника выше 5-ого ранга.
Форма подачи
1. Ваш ник
2. Ван ранг
3. Ник сотрудника
4. По какой причине уволен
9. Сделаю новый отдел "Ст.состав "позже придумаю название отдела.
Ст.состав- это отдел в СМИ, который следит за всем составом нашей государственной структуры. Обязанности сотрудников медийного отдела: Проводить эфиры, проверять П.Р.О у 1-ых рангов. Делать прямые репортажи с места события (Если это RP-шка). Читать лекции 1-3 рангам.
Премия сотрудникам медийного отдела будет выдана 2 раза в неделю от 50.000 рублей до 100.000 рублей.
Премия зависит от работоспособности сотрудника данного отдела.
Критерии для повышения сотрудников отдела кадров:
5-6 Провести эфир 5 раз; Проверить П.Р.О у 1-ых рангах 5 раз; Прочитать лекцию 1-3 рангам 2 раз
6-7 Провести эфир 7 раз; Проверить П.Р.О у 1-ых рангах 7 раз; Прочитать лекцию 1-3 рангам 4 раза.
7-8 Провести эфир 10 раз; Проверить П.Р.О у 1-ых рангах 10 раз; Прочитать лекцию 1-3 рангам 7 раз; 3 RP задания. Доверие Директора.
8-9 По усмотрению Директора.
Ст.состав будет состоять из 5 человек.
ТЭГи для сотрудников : придумаю в работе
10. Сделаю тему на форуме "Доп. Задания для сотрудников СМИ".
Дополнительные задания длс сотрудников СМИ будут не обязательны, если сотруднику понадобились деньги, он может выполнить доп. задание.
При выполнении дополнительного задания, сотруднику будет выдана премия в размере 30.000 рублей.
Задание №1: Отредактировать 100 объявлений в течении часа.
Задание №2: Отредактировать 300 объявлений в течении дня.
Задание №3: Взять 2 раза интервью у лидеров.
11. Введу новые эфиры такие как: Векторины, догонялки, новости спорта; всё про машины-подробное описание машин в КРМП;
12. Буду проводить разные конкурсы на разные темы, например: Самый лучший эфир.
Призы будут зависить от трудности конкурса.
13. Сделаю тему на форуме "Сделай область чище".
Любой сотрудник СМИ, может сделать озелинение области, например полить цветы, посадить деревья
19. Сколько понадобиться времени для реализации улучшений:2-3 дня
( весь срок не подходит, пишите улучшения такие, которые вы сможете реализовать )
20. Прошло ли 30 дней с момента снятия с поста лидера / администратора / агента поддержки (да / нет)? Да
 
  • Лайк
Реакции: Dack_Krayt

Yan_Bercev

30 Ноя 2018
95
8
4.906
20
1. Ваш игровой ник: Yan_Tulit
2. Ваше имя: Егор
3. Ваш реальный возраст (полная дата рождения): пример 28.06.2008
4. Ваш игровой уровень: 32
5. Занимали ли Вы когда нибудь должность администратора/лидера/хелпера на других серверах: нет
6. Город, где проживаете и часовой пояс: Г.Алексеевка, МСК
7. Ваша страница в "ВКонтакте"(ссылка): https://vk.com/egorkazimirov
8. Ваш логин в Discord: molodoi56677
9. Почему именно Вы хотите занять пост лидера фракции: Хочу себя попробовать в новой сфере
10. Ваш средне-суточный онлайн: 4 часа
11. Скриншот вашей статистики (/mm => Статистика + B (откроется телефон на заставке время и дата) ): https://yapx.ru/album/ccwOM
12. Скриншот /warntime с /time: https://yapx.ru/album/ccwQ5
13. Скриншот /mn => Дополнительно => настройки безопасности с /time ( B (откроется телефон на заставке время и дата) ): https://yapx.ru/album/ccwO9
14. Имелись ли варны / баны / деактивации (если да, то и за что): Варны +с / баны 3/3
15. В какой организации состоите на данный момент (должность): никакой
16. Готовы ли Вы понести ответственность за обман в заявлении?: да
17. Ознакомлены ли Вы с правилом лидерства?: да
18. Улучшение для фракции (минимум 5):
1. Добавить подразделение ОПП (Отдел проверки на профф пригодность) Они должны, будут проверять у состава, РП отыгровки, проверять их на знание Устава, ФП ПРО и т.д.

2. Добавить новую систему повышения, по разным отделениям. У каждого отделения будет своя система повышения, так более интереснее и удобнее повышаться.

3. Добавить отдел Противодействия Коррупции. Основные задачи данного отдела - следить за всеми сотрудниками, за их честностью и справедливостью.

4. Добавить раздел "Ежедневные отчёты Старшего Состава". В этот раздел будут писать отчёты весь Старший состав, что они выполнили на протяжении всего дня. В конце неделю самому активному сотруднику будет вручена премия.

5. Каждую неделю приглашать сотрудников МЗ для того чтобы они осматривали всех сотрудников - пров мед. карты, смотрели на их физическое состояние. Сотрудники, которые не прошли какой либо тест будут отправлены на реабилитацию в больницу (будут там мыть полы, поливать цветы, ремонтировать машины и многое другое - Будут учиться правильно отыгрывать РП).

6. Добавить раздел "Заявление на получение Отпуска" . В этом разделе сможет оставить своё заявление каждый сотрудник, который думает что он на протяжении недели хорошо активил.

7. Создать раздел "Стенд Почёта". В этом разделе будут лучшие сотрудники, за которыми было замечено огромное стремление улучшить нашу организацию.

8. Создать раздел "Система штрафов" . В этом разделе будет чётко написано какое наказание получит сотрудник за данное нарушение.

9. Сделать раздел "Иерархия СМИ". В этом разделе каждый сотрудник сможет узнать права и обязанности своей должности.

10. Добавить отдел ОС (Отряд Слежения). Задача сотрудников данного отряда следить за работой сотрудников СМИ, смотреть за тем, как они выполняют свои обязанности.

11. Добавить Электронный учёт работы всех гос.фракций. Там будет написано мини-досье о сотрудников работе и активности.

12. Создам подразделение ОГР (Отделение группы реагирования). В основные задачи данного подразделения будут входить выезжать на места где случилось ЧП, Авария, на места убийства, покушения и т.д. И брать интервью у очевидцах, и сообщать их в новостях!

13. Каждый день, будем брать интервью у разных гос служащих, у них Начальников и Замов! И будем каждые выходные выпускать новости, как служат наши Гос.Служащие!

14. Создам новые лекции и тренировки на такие темы как: "Оказание первой помощи", "Правила поведения при ЧС" и т. п.

15. Проводить разные мини-РП для состава. Например: "Выезды на пикники", "Уборка вокруг здания СМИ", "Уборка здания СМИ" и т.д.

16. Создам новую систему снятия выговора. Сотрудник сможет снять свой выговор выполнив опредеденное РП задание, например: "Покраска забора на даче Директора", "Починка рабочей машины", "Сбор на новые машины Лидеру и его Замам" и т. д.

17. Создать раздел "Лучший сотрудник недели". В этом разделе будут имена тех сотрудников, которые проявили огромный актив на протяжении недели.

18. Премирование.

Каждый сотрудник, отредактирующий 200 объявлений будет получать премию в зависимости от отредактированых объявлений.

19. Создание стен-газеты.

На форуме будет создана тема, в которой будет информироваться всё, что происходит в области.
19. Сколько понадобиться времени для реализации улучшений: 10 дней
( весь срок не подходит, пишите улучшения такие, которые вы сможете реализовать )
20. Прошло ли 30 дней с момента снятия с поста лидера / администратора / агента поддержки (да / нет)? да
 
Статус
Закрыто для дальнейших ответов.