Проверено Жалоба на администратора - Nikitka_Wally

[Dominik_Adamson]

Тип жалобы: Жалоба на администрацию.

1. Ваш игровой никнейм: Dominik_Adamson.
2. Игровой никнейм администратора: Aleksey_Foorsovsky.
3. Причина: Не согласен с вердиктом отказа заявления на пост лидера..
4. Описание ситуации: Был дан отказ в заявлении на пост лидера по причине - Слабые улучшения.
Не согласен с вердиктом так как другие улучшения для МВД не придумаешь чтобы они подходили для МВД..
5. Доказательства: кликабельно.
6. Дата выдачи наказания: 29 Ноя 2023.

- Готов нести ответственность в случае обмана: Да.

 

[Dominik_Adamson]

Заявление было удалено.

 

[Garry_Krayt]

Здравствуйте, ваше заявление удалил Никитка Валли.
Ожидаем ответ от администратора.

 

[Nikitka_Wally]

Ваши улучшения показались слабые, большиство отделов которые не играют роль. Улучшения для фракции были и хорошие и те которые не несут роль. Большинство ваших улучшений не идут на пользу фракции. Те же самые медали какой смысл от них? Ваши улучшения распишу потом, как буду дома.

 

[Dominik_Adamson]

Медали, Тесты и т.д данные улучшение не несут пользы ? А какие тогда улучшения несут пользы ? Данные улучшение которые были написаны мною хотя бы рп поднимает и что-то новенькое которого не было.

 

[Dominik_Adamson]

Понимаю что отделы это не улучшение но хоть как-то разнообразить же можно. Тот же отдел СБ хорошая же задумка и такого отдела ни у кого не было, почему вы не даёте шанс чтобы реализовать данные улучшения ?

 

[Nikitka_Wally]

Что ж, пройдёмся по улучшениям..
Улучшение "Тесты".
Будет создан отдел "Младшая Академия". Теперь чтобы сдать Базовый Экзамен сотрудникам не прийдётся ждать сотрудников старших по званию. На форуме можно будет выполнить тест дабы повысить свою должность.- неплохо
2. Улучшение "Премии".
Сотрудник который подал ежедневный отчёт, теперь будет получать за него премию. Премия будет зависеть от выполненой работы за день. Если работы выполнено мало то премия будет маленькая а если много то премия будет большая. -Большинство таких улучшений было, смысла от такого улучшения не вижу.
3. Улучшение "Проверка организаций".
"Атестующий Отдел" - данный отдел будет заниматся проверкой организаций на знание КоАП. Также проверяющие будут задавать дополнительные вопросы сотрудникам. В данный отдел можно будет вступить с должности - "Старший Инспектор".- Не плохо.
4. Улучшение "Система медалей".
Сотрудник который выловил 20 ООП за 2 дня либо отстоял 3 часа на посту, будет получать медаль а также денежное вознаграждение. - Смысла нет, медали были но их долго реалиэовали либо вообще забывали.
5. Улучшение "Гром".
Данный отдел будет заниматся выемкой Опасных Преступников, оказывать содействие ФСБ а также делать проведение контр-терорических операций. - Отдел
6. Улучшение "ЦПП"
Отдел "Центр профессиональной подготовки" - данный отдел будет заниматся оказанием помощи в проведении собеседования а также подготовкой сотрудников (( Зал, тир и т.д )).- Отдел
7. Улучшение "Приказы".
Лидер МВД будет писать приказы о повышении должности сотрудника, выдачи звания а также назначение на должность. - Смысл приказов? Фракцию такое не делает лучше.
8. Улучшение "СБ".
Отдел "Служба Безопасности".
Чем занимается данный отдел ?
1. Обеспечением внутреннего правопорядка в организации.
2. Предупреждением, выявлением и пресечением преступлений, административных правонарушений, нарушений устава и других нормативно-правовых актов от личного состава Министерством Внутренних Дел.
3. Данный отдел сможет выдавать дисциплинарные взыскания в виде выговора сотрудникам.
4. Проводить проверки состава на знание законов.
5. Проведение лекций и тренировок сотрудникам на темы, улучшающие их работоспособность и квалификацию.
6. Обеспечение безопасности внутриорганизационных отношений между сотрудниками.
7. Выполнять контроль над сотрудниками в гражданской форме.
8. Проводить беседы с личным составом в целях улучшения компетентности - Отдел

 

[Dominik_Adamson]

И еще +дополнительные улучшения

 

[Dominik_Adamson]

Улучшения приказы хотя бы поднимает рп хоть какое-то

 

[Dominik_Adamson]

По поводу улучшения «Премии» если лидер будет этим улучшением заниматься то и толк работы от сотрудников будет и состав в МВД будет.

 

[Nikitka_Wally]

По поводу дополнительных:
1.Создание специальных тактических операций, предназначенных для обучения новых сотрудников МВД основам работы. - допустимо.
2.Проведение тренировок по вызовам и реагированию на чрезвычайные ситуации, чтобы обеспечить оперативную реакцию полиции на происшествия и несчастные случаи. - Неплохо
3.Ежедневные облавы и специальные операции, направленные на борьбу с преступностью на дорогах. - Если сможете то улучшение нормальное.
4.Обучение сотрудников МВД различным видам заданий, таким как охрана водителей на дороге и сопровождение МО. - Этим занимается ВАИ на сопровождении уралов, по поводу охраны водителей, что они будут защищать? Нету смысла у этого улучшния..
5.Организация контроля за обязательной видеофиксацией всех процессов сотрудников МВД старшего состава для предотвращения коррупции и злоупотреблений. - Данное улучшение не понял, зачем вообще это фиксировать?
6.Проверка технического состояния автомобилей граждан и замена устаревшего оборудования сотрудниками состоящих в отделе ГИБДД с целью обеспечения безопасности на дороге. - Честно, улучшение не плохое. Но кто будет проверять вообще автомобили гражданских? Только если заставить, и то не все. Улучшение такое себе

 

[Jembo Sincere]

Здравствуйте, будете допущены на обзвон.
Проверено.
Закрыто.