Приветствую!
Для увольнение на форуме будет сделана тема это будет сделана для того чтобы сотрудники не портили рацию
Сделаю повышение по балам,когда сотрудники набирают определенное количества балов тогда они повышаются
При получении трех выговоров игрок увольняется из ГИБДД, будут критерии для снятия выговоров в зависимости от звания
Будет создан отдел кадров, этот отдел будет заниматься проверкой бойцов на наличие наколок и запрещенных веществ и предметов
Создам тему сотрудник недели в этой теме сотрудник сможет доказать что он лучше проработал неделю и может получит премию
День Соревнований это той день в котором все боевые фракции борятся за титул лучшей и получают награду
Добавлю новые посты которые будут находиться в поселках,деревнях и так далее
Добавлю как в реальной жизни отпуск для сотрудников , для того чтобы его получить нужно написать рапорт на отпуск и если рапорт одобрен,то игрок увольняется из фракции на запрошенное количество дней
Каждую пятницу будут проводиться собрание с старшим составом для обсуждения проблем и новые улучшения для фракции
Распишу биографию старшего состава она будет создана для того если у сотрудников возникнут проблемы они могли спросить старший состав в сот сетях если они не в игре
Это Ваши улучшения, ничего нового в них не увидел, банальные улучшения которые вводили тысячу раз.
1.Новые отряды
1) Дежурная Часть [ДЧ] - Отряд, состоящий из работников до 3 ранга, их задача - стоять на постах возде здания ГИБДД, у этого отряда будет один командир 7+ ранга.
2) Учебное Подразделение [УП] - В этот отряд будут попадать рядовые, тут их обязаны подготовить к работе в ГИБДД
3) Группа Быстрого Реагирования [ГБР] - Отряд, отвечающий за охрану частных организаций. В ГБР будут попадать только 4+ ранги в хорошей физической форме, умеющие хорошо владеть оружием.
2. При повышении на второй ранг, рядовой должен будет проходить новый БЭ.
Нужно будет: сдавать устав, КНО, Уголовный Кодекс, сбор-разбор АК-47. Финалом будет стажировка. На стажировке он будет патрулировать с одним из 3+ рангов и научится работе в патруле. Таким образом уменьшится кол-во НонРП копов и поднимется RP во фракции.
3. Тренерский штаб - каждый куратор своего подразделения обязан научить своих новобранцев навыкам, пример: случилась авария, куратор подразделения улетел в другую области - остались лишь одни новобранцы.
Их задача перекрыть дорогу, чтобы больше никто не пострадал.
Такова задача тренерского штаба.
4. Так же совместно с другими гос.организациями (СВ, ВМФ, ППС, ФСБ) сделать внеплановые "Военные действия". Например, большие тренировки для сотрудников.
5. Так же хочется сделать систему повышения - баллы, пример:
Отстоять на посту мост Южный-Батырево (пример) час - 10 баллов.
За определенное достигнутое количество баллов сотрудник будет получать премию или повышение.
6. Лекции - теперь не только Полковники и Генерал будут читать лекции для сотрудников, но так же и кураторы отрядов будут читать лекции своим сотрудником. Темы лекций будут разные для каждого отряда.
7. Проведение мероприятия "ПДД за вечер", его суть в том, что каждую неделю в 20:00 в Концертном зале ПГТ.Батырево будет вестись лекция для гражданских лиц, желающих изучить Правила Дорожного Движения.
8.Так же для каждой фракции будет выделен один из "участковых", который обязан следить за соблюдением ПДД сотрудниками своей организации, иначе будет даваться штраф.
9. Тренировки будут проходить вполне необычно. Езда с проколотой шиной, езда по краю, паркур, стрельба с табельного оружие, импровизация погони и многое другое для повышения подготовки сотрудников в настоящей погоне или перестрелке.
10."Круглый стол"
Суть данного улучшения в том, что каждое воскресенье в 18:00 будет происходить собрание между сотрудниками ГИБДД с целью подведения итогов всей рабочей недели.
11.Воздушный патруль
6+ ранги будут отправляться на вертолёте на патруль города, заметив какое то правонарушение сотрудник будет передавать патрулям города, где находится нарушение, и патруль должен будет выехать на это мест
