Партия " Пора меняться"
Основатель Партии : Фара Комптон
Заместитель Основателя Партии [ЗОП] : Фроффси Комптон
Дата основания партии : 08.01.2025
Цели партии :
1. - Свободное выражение о власти гражданам
2. - Обеспечение бесплатным питанием нуждающим
3. - Борьба с мошенничеством
4. - Высший надзор за госс структурами
2. - Обеспечить качественное дорожное сообщение между военными объектами и населенными пунктами.
3. - Создать программы социальной поддержки для военнослужащих и их семей (жилье, образование, медицинское обслуживание).
4. - Проводить регулярные мероприятия, посвященные военной истории и традициям.
2. Повышение зарплат
3. Регулярно информировать население о результатах работы Министерства Здравоохранения.
2. - Организация регулярных тренингов и курсов для сотрудников МВД, особенно в области новых технологий, общения с населением и прав человека.
3. - практики прозрачной отчетности по работе МВД, включая открытость данных о преступности, реагировании на обращения граждан и соблюдении правопорядка
Основатель Партии : Фара Комптон
Заместитель Основателя Партии [ЗОП] : Фроффси Комптон
Дата основания партии : 08.01.2025
Цели партии :
1. - Свободное выражение о власти гражданам
2. - Обеспечение бесплатным питанием нуждающим
3. - Борьба с мошенничеством
4. - Высший надзор за госс структурами
Помощь государственным структурам :
Министерство Обороны :
1. - Введение премий за выполненые указание ГубернатораМинистерство Обороны :
2. - Обеспечить качественное дорожное сообщение между военными объектами и населенными пунктами.
3. - Создать программы социальной поддержки для военнослужащих и их семей (жилье, образование, медицинское обслуживание).
4. - Проводить регулярные мероприятия, посвященные военной истории и традициям.
Министерство Здравоохранения :
1. Улучшить условия мед учереждений2. Повышение зарплат
3. Регулярно информировать население о результатах работы Министерства Здравоохранения.
Министерство Внутренних Дел :
1. - Обеспечение достаточного финансирования для модернизации оборудования, повышения зарплат сотрудников и улучшения социального пакета.
2. - Организация регулярных тренингов и курсов для сотрудников МВД, особенно в области новых технологий, общения с населением и прав человека.
3. - практики прозрачной отчетности по работе МВД, включая открытость данных о преступности, реагировании на обращения граждан и соблюдении правопорядка